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職場中如何培養(yǎng)人脈方法
成功的道路上,人脈比知識更重要。發(fā)展人際關(guān)系應(yīng)當(dāng)是你優(yōu)先級最高的事!恫灰粋(gè)人吃飯( Never Eat Alone)》一書介紹了21世紀(jì)的交際規(guī)則。書中包括了許多實(shí)用技巧,讓
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:125
人生要正確地認(rèn)識得與失
俗話說:“舍得,舍得,有舍才有得”。簡單的一句話,包含了人生中的處世智慧與道理。因?yàn)椋嬲磉_(dá)的人,是懂得超脫;真情的人,會(huì)懂得奉獻(xiàn);幸福的人懂得放棄
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:146
職場英語很重要
掌握詞匯是英語學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容之一,由于語言環(huán)境缺乏,我們常會(huì)感到單詞難記易忘,這在一定程度上妨礙了英語學(xué)習(xí)的進(jìn)度。英語的詞匯量大,因此記憶英語單詞不能光憑死記硬
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:121
職場做人道理必學(xué)
為人處世是一門深刻的學(xué)問,想要在社會(huì)上立足,首先要懂得如何做人。左右逢源也好,隨機(jī)應(yīng)變也好,做人的本質(zhì)不能改變,下面為大家介紹40個(gè)必學(xué)的強(qiáng)硬做人道理。
1、做人的
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:124
上班族開會(huì)健康危機(jī)
對于上班族而言,開會(huì)是常事。在開會(huì)時(shí),有的人會(huì)心跳加快,呼吸急促,可別小看這些不適癥狀,它可能是你身體發(fā)出的健康警報(bào),下面告訴你開會(huì)時(shí)8種表現(xiàn)隱藏的健康危機(jī)!
1
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:105
提高職場自信的技巧
所有職場成功人士都具備一個(gè)鮮明的共同特征——自信。提高職場自信不是一瞬間的事,它需要一定步驟的培養(yǎng),下面就為大家介紹20個(gè)提高職場自信的方法。
1、了解根
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:114
會(huì)計(jì)工作常識
1、從外單位取得的原始憑證可以沒有公章嗎?
《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》(以下簡稱《規(guī)范》)明確指出:“從外單位取得的原始憑證,必須蓋有填制單位的公章。”而實(shí)際
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:119
學(xué)會(huì)28個(gè)理財(cái)常識
中國有句老話,“吃不窮,喝不窮,沒有計(jì)劃就受窮。”盡量按照自己的目標(biāo),有計(jì)劃地做事,這樣可以提高工作效率,快速實(shí)現(xiàn)目標(biāo),學(xué)會(huì)這28個(gè)理財(cái)常識,你想不富都
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:103
送給職場人士經(jīng)典的話
30歲以前必須要知道的話:
1、越有本事的男人越?jīng)]脾氣。
2、世界上只有騙子是真心的。因?yàn)樗钦嫘尿_你的!
3、一個(gè)女人可以不美貌,但一定要瘦,一起來瘦吧
4、幸好愛
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:107
男人們想成功需遠(yuǎn)離幾種女人
“男人要是能夠找對女人,可以少奮斗20年”,不要以為我說這樣的話就是天方夜譚,其實(shí)一點(diǎn)都不假,一個(gè)男人的背后要是有一個(gè)和你風(fēng)雨同舟、同甘共苦的女人一直支
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:125
成功你需要的秘訣
1、保持你的好奇心
“我沒什么特殊的才能,我只是保持了我持續(xù)不斷的好奇心。”
是什么傷害了你的好奇心?我一直好奇的是,為什么有的人可以成功,而有的人卻會(huì)
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:126
小故事教會(huì)你們職場法則
1、只小豬、一只綿羊和一頭乳牛,被關(guān)在同一個(gè)畜欄里。有一次,牧人捉住小豬,它大聲號叫,猛烈地抗拒。綿羊和乳牛討厭它的號叫,便說:「他常常捉我們,我們并不大呼小叫。
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:125
如何不被社會(huì)淘汰
對于我們每個(gè)人來說,生存和競爭都是殘酷的。只有懂得生存,學(xué)會(huì)競爭,我們才能更好地存活于世上,很多人面對未來,總是左思考右打算不敢邁步,下面給大家分享一下16條不被
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:120
生活細(xì)節(jié)看清周圍人
從生活中的小細(xì)節(jié)看清周圍的人!這話說的是不是有點(diǎn)夸張?但是事實(shí)就是事實(shí),真的可以從生活細(xì)節(jié)看青一個(gè)人,不信你就來看下,絕對準(zhǔn)的讓你吐血。
1、條件反射喜歡去關(guān)門,
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:120
不要害怕冒險(xiǎn)
1、不要拿自己去跟別人比較而貶低自己
每個(gè)人都有自己的特點(diǎn),每個(gè)人都是獨(dú)一無二的奇跡。尺有所短,寸有所長,不必拿自己的優(yōu)點(diǎn)與別人的缺點(diǎn)作比較,也不必經(jīng)常自嘆某某處
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:120
畢業(yè)論文答辯注意問題
通過幾年來作為答辯委員會(huì)成員的實(shí)踐和觀察,我認(rèn)為進(jìn)行畢業(yè)論文答辯注意以下幾個(gè)問題,對提高成績是有益的。
一、論文答辯——熟悉內(nèi)容
作為將要參加畢業(yè)論文
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:122
職場不要讓別人等你
1、不要認(rèn)為停留在心靈的舒適區(qū)域內(nèi)是可以原諒的
每個(gè)人都有一個(gè)舒適區(qū)域,在這個(gè)區(qū)域內(nèi)是很自我的,不愿意被打擾,不愿意被push,不愿意和陌生的面孔交談,不愿意被人指責(zé)
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:152
職場銷售經(jīng)驗(yàn)之說
很多人一談到銷售,就簡單的認(rèn)為是“賣東西”,這只是對銷售很片面的理解,其實(shí)人生無處不在銷售,因?yàn)殇N售實(shí)際上是一個(gè)分析需求、判斷需求、解決需求、滿足需求
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:117
幽默句子體現(xiàn)人生哲理
1、人長得漂亮不如活得漂亮!
2、當(dāng)褲子失去皮帶,才懂得什麼叫做依賴。
3、煙不聽話,所以我們“抽煙”。
4、你發(fā)怒一分鐘,便失去60秒的幸福。
5、做與不做
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:132
如何面對“三欠缺”型顧客
1、“身份”層次決定“行為”層次
小王帶著他的女朋友小麗去逛街,小麗看上了一套衣服,小王一看標(biāo)價(jià),2800元,覺得太貴了,可是看到女朋友渴望的眼神
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:120
面試問題的最佳回答
1、請你自我介紹一下自己好嗎?
回答提示:一般人回答這個(gè)問題過于平常,只說姓名、年齡、愛好、工作經(jīng)驗(yàn),這些在簡歷上都有。其實(shí),企業(yè)最希望知道的是求職者能否勝任工作
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:121
工作迷茫時(shí)你大學(xué)應(yīng)該做的事
很多大學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生說自己現(xiàn)在很迷茫,不知道干點(diǎn)什么。假定你愿意把財(cái)務(wù)當(dāng)作是愿意從事一生的職業(yè),那么你在大學(xué)應(yīng)該做的事有五件:
一、 打好專業(yè)基礎(chǔ)
會(huì)計(jì)對專業(yè)知
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:133
為什么你一直是打工仔?
人生最寶貴的是什么?除了我們的青春還有什么更寶貴?很多人都抱怨我窮,我沒錢想做生意又找不到資金。多么的可笑!其實(shí)在你身上就有著一座金山(無形資產(chǎn)),只是你不敢承認(rèn)
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:124
城市中的白領(lǐng)健康的重要性
俗話說:身體是革命的本錢。是啊,金錢、愛情、權(quán)勢、名譽(yù)地位都是“0”,一個(gè)健健康康的身體才是最前面那個(gè)“1”?墒牵谶@個(gè)物欲橫流的社會(huì),有多
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:147
成功需培養(yǎng)的21種習(xí)慣與風(fēng)格
一個(gè)人之所以能成功,一個(gè)人之所以與眾不同,真的不是看他讀了多少書,而是看他的性格、習(xí)慣、行為和內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力,這往往決定一個(gè)人成就的大小,你要想做一成功的人,成為別
職場法則 2018-03-28 關(guān)注:98
職場中如何讓人喜歡
只要有喜歡你的人,就肯定會(huì)存在討厭你的人,所以不能讓所有人喜歡咱,但是我們可以讓更多人喜歡!做一個(gè)善于表達(dá)的人,做一個(gè)懂得交際的人,這樣會(huì)多一個(gè)可愛的人。學(xué)會(huì)下
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:193
職場要學(xué)會(huì)小事化了
1、說話要用腦子,敏于事,慎于言,話多無益。很多事成也是嘴,敗也是嘴。平時(shí)一定要把好門,否則會(huì)給自己帶來許多麻煩。講話不要只顧一時(shí)痛快,信口開河,以為人家給你笑臉
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:114
面試常問問題回答
1、請你自我介紹一下你自己?
回答提示:一般人回答這個(gè)問題過于平常,只說姓名、年齡、愛好、工作經(jīng)驗(yàn),這些在簡歷上都有。其實(shí),企業(yè)最希望知道的是求職者能否勝任工作,
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:142
生活讓人學(xué)會(huì)了寬容
寬容是一種美德,包容是一種胸懷
我曾看到一位老人的一首詩,他稱贊:寬容是蔚藍(lán)的大海,納百川而清澈明凈;寬容是高闊的天空,懷天下而不記仇恨怨憤;寬容是燦爛的陽光,
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:131
老板欣賞的員工是什么樣的
1.做個(gè)工作高效的人
在工作中提高工作效率,展示你超高的工作效率,把分配到自己身上的工作做好,以最快的速度,做出最好的成績。當(dāng)然要細(xì)心地對待,盡量不能出錯(cuò), 保證一
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:155
八個(gè)工作習(xí)慣應(yīng)戒掉
有一些人常常在工作上去不到好的成就,那是因?yàn)樗麄兎噶瞬辉撚械陌藗(gè)錯(cuò)誤。下面這八個(gè)工作習(xí)慣應(yīng)該馬上戒掉。
1、對上司太隨意
這類人很容易傷害和上司之間的感情,對自己
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:116
職場交往 對別人的興趣加以注意
1、勇于承認(rèn)自己的不對之處
不要總害怕承認(rèn)自己的不對,以為這樣別人就會(huì)看不起自己。其實(shí),真正有能力的人是勇于承認(rèn)自己的不對之處的。即使你的同事表達(dá)這種意思的方式?jīng)]
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:101
職場能不能做朋友“隨緣”
和平共處,求同存異,這是國家與國家之間解決爭端的原則,相對于職場上的我們來說一樣適用,面對著不同性格類型的同事,試圖改變他們的性格類型并不明智,那就求同存異吧,
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:105
在人際關(guān)系調(diào)整好自己的坐標(biāo)
人際關(guān)系是職業(yè)生涯中一個(gè)非常重要的課題,特別是對大公司企業(yè)的職業(yè)人士來說,良好的人際關(guān)系是舒心工作安心生活的必要條件。如今的畢業(yè)生,絕大部分是獨(dú)生子女,剛從學(xué)校
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:109
職場關(guān)注十點(diǎn)勝過關(guān)注工資
如果你只通過薪水的高低來衡量自己的事業(yè),從長期看,你將蒙受巨大的損失。如果你關(guān)注下面這十點(diǎn)勝過關(guān)注工資,從長期看,你就能做得更好。特別是在財(cái)務(wù)上。如果你能接受挑
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:90
與領(lǐng)導(dǎo)相處如何應(yīng)付
在職場中,不可避免的會(huì)與領(lǐng)導(dǎo)接觸,如果不懂得與領(lǐng)導(dǎo)相處的禮儀,想贏得領(lǐng)導(dǎo)的信任恐怕就不是很容易的事了。事業(yè)能否成功,上級領(lǐng)導(dǎo)是至關(guān)重要的人物。要想在事業(yè)上獲得成
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:105
事業(yè)上有追求的女人有魅力
今天行政又推薦了一個(gè)素質(zhì)不錯(cuò)的女士劉小姐,到我辦公室面試,我掃了一眼她的簡歷,就看透她了。不過還是讓她敘述了一下,她一直做售樓員,4年換了3個(gè)項(xiàng)目,中間休息了一年
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:100
把精力投入到自己的強(qiáng)項(xiàng)上
1、擺正心態(tài),敢于面對現(xiàn)實(shí)
對于那些不停地抱怨現(xiàn)實(shí)惡劣的人來說,不能稱心如意的現(xiàn)實(shí),就如同生活的牢籠,既束縛手腳,又束縛身心,因此常屈從于現(xiàn)實(shí)的壓力,成為懦弱者;
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:125
職場小故事讓你有所收獲
【和尚與屠夫】
從前有一個(gè)和尚跟一個(gè)屠夫是好朋友。和尚天天早上要起來念經(jīng),而屠夫天天要起來殺豬。為了不耽誤他們早上的工作,是他們約定早上互相叫對方起床。多年以后
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:107
面試無論如何不要被“激怒”
如:“你經(jīng)歷太單純,而我們需要的是社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富的人”,“你性格過于內(nèi)向,這恐怕與我們的職業(yè)不合適”,“我們需要名牌院校的畢業(yè)生,你并非畢
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:90
職業(yè)生涯的本錢
所謂職業(yè)生涯的本錢,簡單來說,就是要有充分的能力、正確態(tài)度、誠信原則。有了職業(yè)生涯的本錢,才是讓你在職場中立于不敗之地的關(guān)鍵。那么,如何在自己的職涯規(guī)劃中不斷做
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:104
辭職的時(shí)候你必須要做的事
職場中平常得不能再平常的現(xiàn)象就是辭職,一個(gè)成熟的職場中人,應(yīng)該在辭職之時(shí)多考慮一下自己的離開對原公司可能造成的沖擊,更應(yīng)該考慮降低自己的辭職成本。 所以,縱使你對
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:119
職場同情話不能隨便說
1.“家里一切都好吧?”
如果是競爭對手跟你這樣說,想必會(huì)氣爆了。“我家里關(guān)你什么事,管好你自己的事吧。”
2.“你看起來壓力很大/很煩惱。&
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:102
職業(yè)和家庭之間需要緩沖
1. 每周工作100小時(shí)
每周工作100小時(shí),如果沒有雜事干擾,你可以一直工作,在理論上這是可能的。事實(shí)上,我只見過一份一周工作100個(gè)小時(shí)的時(shí)間日志,來自一位在家工作的自
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:98
職場女性如何減壓
1.盡量別把工作帶回家
下班時(shí)盡量別將工作帶回家中。如果迫不得已,每周在家工作別超過兩個(gè)晚上。你可以每天下班前兩個(gè)小時(shí)列一個(gè)清單,提前為下班做準(zhǔn)備。弄清哪些是你今
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:86
職場與領(lǐng)導(dǎo)吃飯的禮儀
不要兩手空空地去吃飯
辦公室小K突然說請吃飯,還說會(huì)帶女朋友過來。吃飯的地方是個(gè)挺高級的餐廳,吃到了一半,小K摟著女朋友站起來,說今天其實(shí)是他們倆訂婚的日子,因?yàn)?/li>
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:104
職場抱怨方式
1.抱怨的方式很重要
不要滿懷敵意的抱怨指責(zé)對方,盡可能以贊美的話語做為抱怨的開端。這樣一方面能降低對方的敵意,同時(shí)更重要的是,你的贊美已經(jīng)事先為對方設(shè)定了 一個(gè)遵
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:93
職場說話要有分寸
很多情況下,一個(gè)人說話做事的分寸,跟他所處的地位有關(guān)。如果地位夠高,他所提的意見和辦法會(huì)被多數(shù)人認(rèn)同、贊成并執(zhí)行,如果他地位很低,哪怕你所提的意見和辦法是正確的
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:91
職場消極心理如何抵御
跟所有物體一樣,職場也積聚著能量,其并不能簡單地用職業(yè)能力、經(jīng)驗(yàn)來概括,它還包括了職場人在職場中所積淀的精神、氣質(zhì)、眼光、胸懷、直覺等無法用能力、經(jīng)驗(yàn)來代替的東
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:106
職場工作迷茫期
職場人工作一段時(shí)間后,如果還是默默無聞,一無所獲,往往會(huì)產(chǎn)生迷茫:我在做什么?是在實(shí)現(xiàn)自己的理想嗎?我的公司能提供實(shí)現(xiàn)我理想的機(jī)會(huì)嗎?我是否需要重新找機(jī)會(huì)?對于
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:92
個(gè)人簡歷應(yīng)注意哪些技巧
簡歷制作是求職過程中的第一步,也是相當(dāng)關(guān)鍵的一步。用人單位通過簡歷上的信息,對應(yīng)聘者進(jìn)行初步的資格篩選。求職者最終能否獲得面試機(jī)會(huì),簡歷就起著至關(guān)重要的作用。那
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:92
工作無經(jīng)驗(yàn)對簡歷注水?
我們常常會(huì)因?yàn)楣ぷ鹘?jīng)驗(yàn)不足而吃了企業(yè)的閉門羹,可生存的壓力卻又從不消停。在如今這個(gè)殘酷的競爭年代,有人提出了對簡歷注水的想法。對此,眾多HR表示十分不滿,并堅(jiān)稱如
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:105
這些職場經(jīng)驗(yàn)至少可以讓您少奮斗十年
很多初入職場的新人不知道該如何跟同事相處,也不知道該如何跟上級相處,不知道怎么才能加薪、怎樣才能升職。
給大家總結(jié)的以下十條對于初入職場的新人來說,至少可以讓你少奮
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:82
職場不要小看不起眼的“小人物”
大多數(shù)的人都認(rèn)為,在公司里只要努力,取得好的成績,贏得領(lǐng)導(dǎo)的賞識和歡心,加薪升職就指日可待了,而對那些一般行政人員,則沒有給予應(yīng)有的尊重和禮貌,認(rèn)為得到他們的協(xié)
職場法則 2018-03-27 關(guān)注:108
職場逆反心理毀職業(yè)生涯
心理學(xué)知識:逆反心理,是指人們彼此之間因?yàn)檫^度自尊,而對對方的要求采取相反的態(tài)度和言行的一種心理狀態(tài)。職場中常會(huì)發(fā)現(xiàn)個(gè)別人就是“不受教”、“不聽話
職場法則 2018-03-26 關(guān)注:97
職場要學(xué)會(huì)謙虛
自負(fù)是企業(yè)失敗最常見的原因。最可悲的是這一切原本可以避免。
我在科技業(yè)的第一位老板迪克是個(gè)備受尊敬的工程經(jīng)理,上大學(xué)時(shí)在校橄欖球隊(duì)打線鋒,看上去就像寶潔公司旗下
職場法則 2018-03-26 關(guān)注:98
面對職場潛規(guī)則 你了解多少?
大學(xué)生如何打好職場第一仗:
一、求職的“敲門磚”,你準(zhǔn)備好了嗎?
簡歷就是求職路上的一塊“敲門磚”,面對激烈的競爭,沒有競爭意識是要吃虧的,
職場法則 2018-03-26 關(guān)注:103
應(yīng)屆畢業(yè)生求職應(yīng)具有的心態(tài)
目標(biāo)心態(tài)
應(yīng)屆畢業(yè)生對自己的發(fā)展要有方向感,有目標(biāo),有規(guī)劃。如果沒有目標(biāo),沒有職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,就會(huì)不穩(wěn)定,經(jīng)常流動(dòng),導(dǎo)致由于缺乏堅(jiān)持 而難以發(fā)展。雖然進(jìn)入社會(huì),進(jìn)入
職場法則 2018-03-26 關(guān)注:87
職場招聘新面試方法
“讓雇主們、總裁們夜不成眠的事情有哪些呢?”國際知名咨詢公司德勤公司近幾年對全球200家成長最快的公司進(jìn)行跟蹤調(diào)查時(shí),設(shè)計(jì)了這樣一個(gè)調(diào)查題目。讓雇主和總裁
職場法則 2018-03-26 關(guān)注:90
職場面試面試寫心理如何把握
最初印象和負(fù)面加重傾向
面試在招聘中的作用已越來越重要,幾乎每一個(gè)稍微好一點(diǎn)的工作都要經(jīng)過面試才可能獲得。實(shí)際上,面試也是供需雙方心理上的較量。作為應(yīng)聘者來說,
職場法則 2018-03-26 關(guān)注:89
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